Менеджер по подбору персонала

Описание

Личные качества:ответственность,
честность,стрессоустойчивость,
коммуникабельность,обучаемость,
ориентированность на результат.
Вредных привычек нет.
Водительские права категории В( стаж 17лет)

Образование: Среднее-профессиональное. ЗИТ им П.П.Аносова ,
экономист в
отраслях оборонной промышленности. (1992-1995).

Опыт Работ: не прерывный стаж работы 17 лет.
Златоустовский машиностроительный завод. (ОАО Златмаш).
Экономист по планированию,секретарь-референт
ООО Стиль. Экономист
МЛПУЗ Городская больница №3 ,инспектор отдела кадров

2011г по настоящее время Менеджер по подбору персонала в ООО
Урал (розничная торговля, кафе,салоны красоты)
Должностные обязанности в должности менеджера по персоналу:
Подбор персонала, ведение личных дел работников предприятия в
соответствии с унифицированными формами. Оформление
приема,перевода, увольнения в соответствии с
законодательством. Учет,ведение и хранение трудовых
книжек. Ведение учета предоставления отпусков. Подготовка
необходимых материалов для аттестации рабочих мест. Ведение
табеля учета рабочего времени. Подготовка и сдача документов в
архив. Выдача архивных справок. Изучение причины текучести
кадров. Контроль за исполнением работниками трудовой
дисциплины.

Дополнительное образование в направлении кадровой работы.
2004г Курсы повышения квалификации «Правовое обеспечение
кадровой работы,кадровое делопроизводство». г. Златоуст

2014-2016 Всероссийский ежегодный практический форум «Кадровое
дело».г. Москва

2015 Семинар. «Ведение кадровых документов на предприятии с
учетом последних изменений трудового законодательства. г.
Челябинск

Дополнительная информация: Уверенный пользователь ПК,знание
1С(зарплата,кадры),Excel.

Есть возможность проживание в г. Челябинске