Менеджер по персоналу (в архиве)

03 Ноября

от 70 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Скрябин Клинкер"

Кирпичный завод «Скрябин Клинкер» занимается производством облицовочного кирпича, клинкерной брусчатки. Находится в с. Кундравы Чебаркульский район Челябинской области.

Мы ищем в нашу дружную команду опытного и профессионального руководителя в области HR, который сможет возглавить работу с персоналом в нашей компании.

Если тебе интересно работать с решением нестандартных задач, участвовать в разработке и выстраиванию системы, тогда тебе к нам!

Чем предстоит заниматься:

- Подбор, оценка и найм персонала;

- Организация и проведение собеседований;

- Реализация и внедрение мероприятий по адаптации сотрудников;

- Разработка и внедрение программ обучения и развития персонала;

- Проведение анализа рынка труда и формирование предложений по улучшению условий работы;

- Проведение оценки для сотрудников;

- Сбор и анализ данных;

- Работа по адаптации с вновь принятыми сотрудниками;

- Участие в социальной и корпоративной политики предприятия;

- Поддержание дружественной атмосферы в коллективе;

- Ведение табеля учета рабочего времени;

- Активное участие в развитии компании;

- Создание эффективной системы мотивации и стимулирования сотрудников.

- Управление корпоративной культурой и внутренними коммуникациями.

- Контроль соблюдения трудового законодательства.

- Участие в разработке и реализации кадровой политики компании.

- Взаимодействие с государственными органами и контролирующими организациями.

Что мы предлагаем:

- Уютный, комфортный кабинет, оснащенный всем необходимым;

- График работы пятидневка, с 8-00 до 17-00, Обеденный перерыв с 12-00 до 13-00, редко задержки на работе по необходимости;

- Молодой, дружный, слаженный коллектив;

- Достойная оплата труда;

- Выплаты 2 раза в месяц;

- Компенсация ГСМ;

- Мотивационные бонусы: годовой бонус, премии за личный вклад;

- Нематериальная мотивация;

- Активная корпоративная культура;

Что мы ждем:

- Опыт работы в HR от 3 лет;

- Знание методов подбора и оценки персонала

- Навыки разработки и проведения обучающих программ

- Коммуникабельность, ответственность

- Знание трудового законодательства

- Желание учиться и развиваться в области HR

Если вы готовы взять на себя ответственность за управление персоналом и внести свой вклад в развитие нашей компании, мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру.